Красноярский "золотой кадровый резерв" поедет в Китай

Победители конкурса "Золотой кадровый резерв города Красноярска" совершат зарубежную поездку в Китай, сообщает пресс-служба мэрии. Напомним, конкурс "Золотой кадровый резерв" проводится ежегодно.

Его цель - сформировать кадровый резерв молодых специалистов. Победители конкурса получают право на зарубежную поездку с целью повышения профессионального уровня в сфере управления. Красноярские молодые специалисты будут работать в администрации зоны экономического сотрудничества города Харбин и на крупных предприятиях. Также они примут участие в работе 23-ей Харбинской торгово-экономической ярмарки.

Молодые красноярцы будут выстраивать партнерские отношения с молодежными, общественными и профессиональными организациями, выявлять и анализировать опыт в сфере международной молодежной политики и знакомиться с опытом управления на крупных международных организациях. Поездка в Китай продлится с 13 июня по 2 июля.